可以约定用人单位为竞业禁止条款支付补偿金吗? 浙江维格律师事务所杭州法律顾问

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可以约定用人单位为竞业禁止条款支付补偿金吗?

时间：2017-01-07 19:56:43 浏览次数：329 大中小

来源：刘富海律师团队转载于法帮网

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　　可以。竞业禁止条款对劳动者的就业自由进行了限制，劳动者因此受到经济上的损失。所以，用人单位必须对此支付一定的经济补偿金。约定用人单位不用支付经济补偿金的竞业禁止条款无效。如果用人单位停止支付补偿金，则竞业禁止条款对劳动者的约束也随之终止。

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